重庆2019年选拔招募483名“三支一扶”人员将全部到岗

2019-08-04 12:16

资料图为重庆市2018年在岗“三支一扶”人员专业培训。重庆市人力社保局供图

资料图为重庆市2018年在岗“三支一扶”人员专业培训。重庆市人力社保局供图

  中新网重庆新闻8月2日电(张国宇 刘相琳 张可欣)记者2日从重庆市人力社保局获悉,为更好助力脱贫攻坚,2019年重庆市高校毕业生“三支一扶”计划将围绕农村需求招募选拔人员,8月中旬,选拔招募的483名“三支一扶”人员将全部到岗。

  据重庆市人力社保局透露,重庆市自2006年启动实施高校毕业生“三支一扶”计划。截至2019年8月,重庆全市共招募“三支一扶”人员10275名,服务期满,就业率达到了100%。

  为更好助力脱贫攻坚,重庆市高校毕业生“三支一扶”计划,围绕农村需求招募选拔人员。“我们聚焦脱贫攻坚对人才的需求,将招募岗位拓展到‘大扶贫’领域所有岗位,今年提供招募岗位469名,实际招募483名,招募名额向边远贫困区县和扶贫岗位倾斜,其中14个国家扶贫开发重点区县招募270名,占招募总人数的55.9%。目前整个招募工作已基本完成。”重庆市人力社保局相关负责人称。

  同时,为解决贫困大学生就业问题,重庆还在全国创新,专为贫困大学生制定优惠政策,对农村建卡贫困户家庭子女、城镇零就业家庭子女、城乡低保家庭子女、本人残疾的四类考生制定考试优惠政策,凡按招募岗位1:2比例以笔试成绩从高到低确定为资格复审人员的,不占招募岗位名额,面试只需达到60分合格分数线,体检、考察合格直接录用,同时全免考试报名费。

  重庆市人力社保局相关负责人称,对服务期满考核合格的“三支一扶”人员,该局确保就业率达100%。重庆将采取提前预留编制的方式,确保足额编制用于定向招聘服务期满考核合格人员,全市乡镇事业单位定向招聘率达98%以上。对研究生及以上学历人员,服务期满1年考核合格后,通过考核招聘转为乡镇事业单位在编人员。对有升学考研、创业意愿的人员,积极提供创业培训等服务,多渠道促进就业。

  待遇好、包就业,还有针对贫困学生的“专项政策”,使得重庆“三支一扶”招募越来越火爆。据介绍,重庆“三支一扶”今年报名人数达23833人,通过审核20533人,确认参考18360人,报名与招募比为50.8:1,比2018年的31.5:1提高19.3,竞争最激烈的城口县劳动就业和社会保障服务岗位达到485:1,报名和参考人数创自2006年计划实施以来的历史之最。